Guía “Prevención y actuación frente a la violencia y acoso en el trabajo”
El acoso y la violencia en el trabajo no solo afectan a la víctima directa, sino también a toda la organización; el trabajo en un lugar incómodo, inseguro o violento no sólo genera una situación indeseable para la persona trabajadora que lo sufre, sino que, además, tiene un impacto directo en el resto de la organización que se materializa en altos índices de absentismo, de rotación de personal y en una disminución de la productividad y de la salud laboral de toda la organización.
La prevención del acoso y de la violencia en el trabajo no sólo es una obligación de las organizaciones, sino que también es fundamental para crear un ambiente laboral saludable, respetuoso y seguro para todas las personas trabajadoras.
Esta Guía tiene como objetivo introducir a las empresas y organizaciones en el ámbito de la prevención del acoso y de la violencia en el trabajo, ambos conceptos entendidos de una manera amplia e integral.
Abordaremos la normativa aplicable, las obligaciones empresariales, buenas prácticas y doctrina judicial.
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